改革開放至今，我國涌現出了2.7億多農民工，他們是城市化建設的主力軍，為中國改革開放的偉大事業作出了杰出的貢獻。保障農民工合法權益，回饋農民工對城市化建設的辛勤付出，是現代企業的社會責任和應有之義。
為進一步加強《保障農民工工資支付條例》等勞動保障法律法規的培訓宣傳力度，不斷規范下屬相關子公司支付農民工勞動報酬的行為，切實維護農民工合法權益，推進集團全面依法治企、加快建設現代化法治企業，促進企業和諧發展，5月21日，貴陽城投集團邀請國浩（律師）貴陽事務所管理合伙人鄧成軍律師到公司作“保障農民工工資支付條例解讀”專題培訓。集團有關部門、子公司負責人共計50余人參加培訓。
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培訓中，鄧成軍律師從《保障農民工工資支付條例》制定的重要意義、出臺過程、重點條款等方面，深入淺出地幫助參訓人員學習理解，并配合生動形象的案例分析，解讀相關熱點問題，為參訓人員上了“干貨”滿滿的一堂課。培訓內容既有理論高度，又契合現實工作，為各單位農民工工資支付管理工作起到了很好的指引作用。
培訓結束后，參訓人員紛紛表示，將以此次培訓為契機，加強對《保障農民工工資支付條例》《勞動法》《勞動合同法》等相關勞動保障法律法規政策的宣傳學習，切實提高依法履職的能力和知法守法的意識。同時，注重理論與實際的有機結合，切實把學習宣傳成效轉化為推動維護農民工合法權益的強大動力，立足職能定位和工作實際，貫徹落實好《保障農民工工資支付條例》，依法履行好農民工工資支付的主體責任，營造有利于預防和解決拖欠農民工工資問題的良好氛圍。
